Bakom varje framgångsrikt spelsystem finns en djup förståelse för människor och motivation
Vi startade eftersom vi såg samma mönster överallt. Företag försökte motivera med PowerPoints. Ledare pratade om engagemang men mätte bara resultat. Team tappade gnistan någonstans mellan Q2 och Q3.
Problemet var aldrig att folk inte ville prestera. Problemet var att arbetet kändes som arbete.
Så vi började designa om det. Med spelmekaniker som funkar lika bra på kontorsgolvet som i mobilspel. Med belöningssystem som driver handling istället för bara mäta den. Med tävlingar som lyfter alla istället för att skapa vinnare och förlorare.
Idag har vi hjälpt över 150 företag att omvandla sina processer. Några gånger handlar det om försäljning. Oftare handlar det om att få folk att faktiskt bry sig om det de gör varje dag.
Vi tar betalt för att designa, implementera och optimera spelifieringssystem åt företag
Företag betalar oss för att skapa skräddarsydda spelifieringslösningar för deras specifika affärsprocesser. Från försäljningsteam till kundservice till interna utbildningar.
Vi faciliterar sessioner där era egna team lär sig designa och underhålla spelsystem. Efter workshopen har ni både kunskap och färdiga koncept att rulla ut.
Vissa klienter väljer att ha oss som rådgivare över tid. Vi analyserar data, justerar mekaniker och hjälper till att hålla systemet relevant när organisationen utvecklas.
Vi säljer inga licenser, inga prenumerationer och inga svarta lådor. Bara konkret värde som syns i era siffror.
Vi tillämpar samma mekaniker som får miljoner att spela Candy Crush varje dag, men istället för godis är belöningen verklig kompetensutveckling och framsteg.
Spelifiering funkar inte av en slump. Vi designar baserat på forskning om motivation, vanor och hur människor faktiskt ändrar beteende långsiktigt.
Ett roligt spel som inte driver resultat är meningslöst. Därför börjar vi alltid med era affärsmål och designar bakåt därifrån.
Vi mäter allt. Engagemang, completion rate, prestationsförändringar. Om något inte fungerar ser vi det direkt och justerar.
En bra idé som stannar i PowerPoint är värdelös. Vi tar er hela vägen från koncept till fullt fungerande system med dokumentation och utbildning.
Samma spelmekanik funkar olika i olika organisationer. Vi anpassar alltid till er befintliga kultur istället för att försöka ersätta den.
För många människor hatar måndagar. För många team har tappat glöden. För många företag försöker motivera med ord när de borde designa för motivation.
Vi finns för att förändra det. Ett spelsystem i taget.
Låt oss spelifitera era processer